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Titre d'emploi :
SPÉCIALISTE SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL – VOLET PRÉVENTION
Appellation à l'interne :
AGENT OU AGENTE DE LA GESTION DU PERSONNEL
Type de poste :
Personnel non syndiqué
Numéro de référence :
CNS-22-5344
Direction :
Ressources humaines
Service :
Site :
CHUM
Statut de l’emploi :
Temps complet- Temporaire
Nombre de jours  :
5 jours par semaine
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
8:00 à 16:00
Catégorie d'emploi  :
Ressources humaines
Nombre d'emplois disponibles :
1
Fin d’affichage :
2023-01-06
Échelle salariale :
De 48 500$ à 83 000$ selon l'expérience
Description du poste :
Mandat temporaire, minimum 1 an

Les mots prévention, inspection, exposition aux contaminant, ergonomie ou SIMDUT font partie de votre vocabulaire quotidien? Le CHUM est présentement à la recherche d’un(e) spécialiste santé et sécurité au travail- volet prévention.

QUI SOMMES-NOUS
Le secteur de la prévention en santé et sécurité du CHUM contribue à la promotion de la prévention, à l’identification, à la correction et à la gestion des risques reliés au milieu de travail.


AU QUOTIDIEN VOUS :

• Agirez comme généraliste dans toutes les sphères de la prévention des risques en SST
• Participerez à l’identification et à l’analyse des causes d’accidents du travail et de maladies professionnelles
• Participerez à l’inspection d’environnement de travail et formulerez des recommandations
• Effectuerez des études de postes présentant des problématiques en SST
• Participerez au maintien et au développement des différents programmes de prévention (protection respiratoire, SIMDUT, etc.);
• Participerez aux activités de formations ou de promotion reliées à la SST
Exigences :
• Détenir un baccalauréat en sciences de la santé, en relations industrielles ou dans une discipline appropriée;
• Posséder un Certificat en santé et sécurité du travail ou une formation de deuxième 2e cycle dans le domaine de la prévention en santé et sécurité du travail sera considéré comme un atout important;
• Expérience de 1 an dans un poste similaire en partie ou en totalité au poste affiché.
• Connaissances de l’environnement législatif en SST
• Capacité d’écoute et d’argumentation
• Esprit analytique, bon jugement
• Collaboration
• Service à la clientèle
• Sens de l’innovation

AVANTAGES SOCIAUX
• Quatre semaines de vacances après un (1) an
• Fonds de pension à prestation déterminée
• Treize (13) jours de congés fériés
• 9,6 jours de maladie monnayable au début décembre, si non-utilisés
• Programme d’assurances collectives complet
• Plan de retraite avantageux

Le défi vous intéresse?
Remarques :
Conditions d’embauche : Preuve de vaccination contre la COVID-19 (obligatoire)

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour un test ou une entrevue.

Le CHUM applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les autochtones, les membres de minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à poser leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.

Diplôme obtenu hors Québec : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion : www.midi.gouv.qc.ca.

Il est "essentiel" de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.
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